OBJETIVOS:
Brindar a los participantes herramientas prácticas para comprender el impacto que la incertidumbre tiene sobre las personas y los equipos, fortaleciendo su capacidad para tomar decisiones, adaptarse a escenarios cambiantes y sostener un desempeño efectivo aun en contextos de alta complejidad.

CONTENIDOS:
Durante la actividad se explorarán los siguientes ejes temáticos:

• El impacto de la incertidumbre en las personas y las organizaciones.
• Cómo funciona nuestra mente frente a la falta de certezas.
• Las principales trampas que dificultan la adaptación.
• Diferenciar hechos, interpretaciones y posibilidades.
• Herramientas para decidir en escenarios inciertos.
• Adaptabilidad como competencia clave.
• Gestión de la energía y del foco en contextos cambiantes.
• El círculo de influencia: dónde poner la atención.
• Conversaciones que fortalecen la confianza y el compromiso.
• Acciones concretas para transformar la incertidumbre en una oportunidad de aprendizaje y crecimiento.

METODOLOGÍA: Charla virtual participativa, con una combinación de conceptos, ejemplos de la realidad empresarial, preguntas de reflexión e intercambio con los participantes. El enfoque es dinámico, práctico y orientado a la aplicación inmediata de los aprendizajes en el ámbito laboral.

DESTINATARIO: Directivos, mandos medios, supervisores, jefes de equipo y colaboradores de empresas de la industria de la indumentaria que deseen desarrollar herramientas para afrontar con mayor claridad y efectividad los desafíos que plantea un contexto de incertidumbre.

CONSULTAS E INSCRIPCIONES: inscripciones@faiia.com.ar

(*)Las empresas y personas que participan adhieren voluntariamente al Programa CRECER – los recursos para desarrollar dicho programa son los correspondientes al Fondo de Capacitación Profesional conformado por el aporte mensual que realizan las empresas conforme al artículo 47 del CCT FONIVA – FAIIA (ex204/93), actual 544/08, y al CCT SETIA – FAIIA 501/07 artículo 35 bis.